Професионален антикризисен мениджър: описание, изисквания, къде да се уча

Вероятно всяка компания е имала финансови затруднения и проблеми. Това е мястото, където кризисният мениджър идва на помощ. Всичко за този специалист ще бъде описано в тази статия.

За професията

Антикризисният мениджър присъства в почти всяко голямо предприятие. Всички дейности на този специалист са насочени към провеждане на качествен анализ на организацията. Защо това е необходимо? На първо място, за идентифициране на слабостите. Поради финансови дупки, неграмотни управленски решения, различни компенсации и др., Предприятието може да изпита големи проблеми под формата на криза, фалит или друг вид влошаване на финансовото си състояние. Именно представителят на въпросната професия трябва да спаси организацията.

По правило много фирми поръчват антикризисен мениджър в последния момент - когато ситуацията не може да бъде спасена. Организациите с по-компетентно ръководство съдържат цял ​​блок мениджъри и мениджъри, чиято дейност е насочена към предотвратяване на влошаването на финансовото състояние на предприятието.

Вероятно не бива дори да се изтъква, че работата на антикризисния мениджър е много трудна и отговорна. Не всеки човек е способен да получи въпросната професия. Само много компетентен човек, надарен с редица определени качества, е в състояние да проведе своята работа качествено.

Функции на кризисния мениджър

За да разберем по-добре кой е такъв антикризисен мениджър, е необходимо да се говори за най-основните функции и отговорности на този специалист.

Това включва:

• идентификация на признаци на фалит на предприятието.
• Оценка на имотите и отчитане.
• Предприемане на мерки за защита на имуществото на предприятието.
• Възбуждане, ако е необходимо, производство по несъстоятелност.
• Работа с кредитори. Получаване на изисквания от тях, тяхното разглеждане и анализ.
• Уреждане на конфликти с различни групи хора.
• Провеждане на инвентаризация.
• Провеждане на цялата необходима работа за оптимизиране на финансовите и икономическите потоци.
• Спазване на изискванията и решенията на арбитражните съдилища и много други.

Въпреки многото функции, които ръководителят на управление на кризи изпълнява, можете да проследите само две основни направления в работата на въпросния специалист:

• Предотвратяване на прибягване до финансова сфера на организацията. Това направление е присъщо на онези предприятия, в които има цял блок специалисти, работещи по програмата за защита на организацията от криза.
• Спасяване на предприятието от криза и фалит. Тази посока е характерна главно за организации, наемащи представители на въпросната професия само в критични случаи.

Качество, необходимо за работа

Както бе споменато по-горе, професията за управление на кризи е изключително сложна и отговорна. И затова далеч не всеки може да извършва трудова дейност в разглежданата област.

Необходимо е да има определени качества и черти на характера, за да може компетентно да изпълнява възложените задачи. Какви са тези качества, на които трябва да се даде добър антикризисен мениджър?

Можете да говорите безкрайно за високо чувство на отговорност, стрес толерантност, общителност, търпение и други твърде общи понятия. Заслужава обаче да се има предвид фактът, че почти всички работещи хора, независимо от професията, трябва да бъдат надарени с тези качества. Кризисният мениджър е изправен пред по-сложни, дори специфични изисквания. Те включват:

• способността да се мисли бързо и ефективно, да се ориентира качествено в непредвидени ситуации;
• способността за провеждане на компетентен анализ на ситуацията, като се разчита на бъдещето;
• способността за качествено разпознаване на въздействието върху външните и вътрешните фактори върху текущото положение;
• способност за правилна оценка на перспективите на определена организация;
• способността за бързо разпознаване в нещо както силни, така и слаби страни;
• способност за адекватно реагиране дори на най-непредвидените обстоятелства;
• умението за продуктивна и висококачествена работа с документи;
• способност за правилно приоритизиране;
• способността да се комуникира в опростена форма дори най-сложната информация и много повече.

Разбира се, това е далеч от всички качества, които антикризисният мениджър трябва да притежава. Професията включва голям брой други различни умения. Тук и безконфликтна, и производителност, и вътрешна позиция. Работата е там, че човек, който ще посвети живота си на управление на кризи, трябва перфектно да разбере и осъзнае важността и сложността на въпросната професия. Работете върху себе си, върху своя характер е това, което е наистина важно за професионалното израстване.

Първото направление в професията

Въпросната професия е разделена на две основни области. Първият от тях ще бъде обсъден по-късно.

Арбитражен консултант - това е името на една от областите в професията за управление на кризи. По какво точно се различава този специалист, какво е характерно за него? Първото нещо, което отличава арбитражния консултант, е партньорство с нестопанска цел. Съюзът на мениджърите и антикризисните ръководители съдържа странно арбитражен съд. Ако това или онова предприятие се окаже в кризисно състояние и планира да обяви фалит, арбитражният съд ще издаде такава организация на въпросния специалист.

Арбитражният консултант е физическо лице, регистрирано като индивидуален предприемач. За разлика от други специалисти по управление на кризи, представителят на въпросната професия не е заинтересовано лице по отношение на компанията, в която е назначена. Този специалист е длъжен да получи лиценз за извършване на дейностите си от съответната държавна агенция.

Съюзът на мениджъри и мениджъри на кризи е, разбира се, необходим за всяко предприятие. Ако обаче тази или онази организация е неспособна, поради липса на средства, дори за придобиване на частен антикризисен ръководител, си струва сериозно да помислим как да кандидатстваме пред арбитражния съд. Арбитражният консултант има всички необходими знания за това как да помогне на компанията да преодолее кризата. Съветите на антикризисен мениджър, дори и с нестопанска цел, винаги ще ви бъдат полезни.

Втората посока в професията

Следващият клон, който включва сферата на управление на кризи, са консултациите на различни нива.

За разлика от арбитражния консултант, специалистът, който ще бъде разгледан по-нататък, е изцяло търговско лице. Това е наистина независим експерт, който срещу заплащане ще помогне да изведе организацията от кризата.

Консултант от различни нива е необходим не само за оценка на възможното възстановяване на предприятието, но и:

• участва в сертификационни комисии;
• участват в оценката на платежоспособността на предприятието;
• полагат всички възможни усилия за изплащане на дългове към кредиторите;
• помогне на организацията да поддържа престижа си, професионалния си потенциал и много други.

Основната разлика между арбитражния консултант и въпросния специалист е, че последният е наистина заинтересован човек. Това, разбира се, е свързано с търговския компонент. Въпреки това много предприятия, дори и тези, които са на ръба на срива, все още предпочитат да се занимават с консултант на различни нива. Съветите на антикризисния мениджър, участващ на различни нива на управление, са много по-ефективни и ползотворни от съветите на човек, който не се интересува.

Професионално обучение

За да получите работа, трябва да отворите специалност във висше учебно заведение. Как може да се получи професията „кризисен мениджър“? Къде се преподава тази работа? Това ще бъде обсъдено по-късно.

Всъщност няма нищо трудно в получаването на въпросната професия. Огромен брой университети и институти в страните от ОНД съдържат специалност, наречена „управление на кризи“. В тези факултети ще бъдат дадени висококачествени знания в областта на справяне с кризата. Това включва диагностика, политика на финансово и икономическо възстановяване, основите на фалита по отношение на правото, бизнес планирането и много други дисциплини.

Вероятно си струва да се изброят основните образователни институции, в които можете да получите висококачествени знания, за да получите работа в бъдеще. Това включва такива руски университети като:

• MESI (заслужава да се отбележи тази образователна институция като прародител на въпросната специалност).
• Руски държавен университет за хуманитарни науки.
• Московски институт по банково дело.
• Московски държавен университет.
• Държавен университет по мениджмънт.
• Финансова академия при правителството на Руската федерация и много други университети.

В друга голяма държава от ОНД, в Украйна, можете да научите въпросната специалност в такива университети като:

• Киевски национален университет за търговия и икономика.
• Винишки университет за финанси и икономика.
• Украински университет по икономика и финанси.

Перспективи за кариера

Едно от основните предимства на професията е възможността за бързо кариерно израстване. До голяма степен поради това толкова много хора, които са получили подходящо образование, се опитват да влязат в разглежданата сфера, а съюзът на мениджърите и антикризисните мениджъри непрекъснато се попълва с нови лица.

И така, какви са перспективите пред завършилите университети, които са учили по съответната специалност?

Като за начало си струва да работите като арбитражен мениджър. Не бива да правите грандиозни планове веднага след дипломирането, защото способността за качествено извеждане на предприятията от най-дълбоката криза не идва веднага. В рамките на съдебния формат има чудесна възможност за натрупване на опит. Трябва да се запознаете с много нормативни нормативни актове, да погледнете работата на специалисти от най-висок ранг. В допълнение, дейността на арбитражния съд е тясно свързана с фалит и други форми на финансова политика. Струва си да направите няколко необходими заключения за себе си. Работата по разрешаване на конфликти е много сложна и отговорна. Постоянни стресови ситуации, неуспехи, голям брой функции и отговорности - разбира се, трябва да израствате до всичко това.

Щом се появи значителен опит и необходим опит, ще бъде възможно да се издигнете по-високо. Следващата стъпка е работа, която вече е пряко свързана с управление на кризи. Разбира се, за известно време би си струвало да работите като незаинтересован човек. За да направите това, трябва да получите работа в НП "Съюз на мениджърите и мениджърите на кризи. Партньорството с нестопанска цел също ще осигури необходимия трудов опит. Освен това „далечната позиция“ ще се почувства - тук стресът ще бъде забележимо по-малък.

Някои експерти няма да спрат и да отидат още повече. Следващата стъпка е да се регистрирате като индивидуален предприемач и да отворите собствен отдел: СРО „Съюз на антикризисните мениджъри“. Работата тук ще бъде много по-сложна, но и много по-престижна.

Къде мога да работя?

От 2016 г. много предприятия са на ръба на фалита. И точно такива предприятия са най-склонни да вземат антикризисни мениджъри в централната си агенция.

Желаещите да намерят работа в големи компании като заинтересована страна трябва да обърнат внимание на следните организации:

• ЗАК "VTB 24".
• Московски авиационен център.
• LLC "Одит Балт".
• JSC "KPMG".
• LLC "Експерт Финанс".
• Северостал-Ресурс ЗАО и други.

Признаването на предприятие, което има финансови и икономически проблеми, днес не е толкова трудно. Списъците на такива организации са винаги в Интернет. И новини компаниите често говорят за този вид предприятия.

Разбира се, да се намери работа в организация, подала молба за фалит, е много по-лесно. Ето защо при търсене на свободни работни места си струва да обърнете внимание на така наречените проблемни предприятия; техните ръководители с радост ще приемат в своите редици човек, чиято професия е антикризисен мениджър. Изискванията обаче към специалисти от този вид също ще бъдат високи.

Минуси на професията

Работа във враждебна среда - по този начин можете да характеризирате накратко въпросната професия.

Постоянни разговори и срещи за дългове, много недоволни служители, често почти проклети лично ръководство, пасивен вид война с кредитори и други личности, благодарение на които компанията фалира. Всичко това общо поражда един уникален, но невероятно голям недостатък на професията: постоянен стрес. Ето защо толкова много се говори за факта, че професията „кризисен мениджър“ далеч не е подходяща за всички. Необходимите качества за тази работа надхвърлят всички възможни и немислими граници. И едното, най-важното изискване, преобладава сред необходимите черти на характера за работа: устойчивост на стрес. Само хора с подправен, истински суров и хладнокръвен характер ще могат да понесат всички трудности на професията.

Разбира се, във въпросната професия има много други недостатъци. Това е голяма отговорност за всички действия, обтегнати отношения с началници, много натоварване и много повече. Вероятно всеки специалист ще може да намери нещо негативно в тази работа.

Плюсове на професията

Заслужава обаче да се споменат достойнствата на професията. Разбира се, има много повече от недостатъци. Те включват:

• Високо ниво на търсене на пазара на труда. Тези, които искат да намерят работа, ще я получат без проблеми.
• Престиж. Въпросната професия има хуманистична конотация, така че нейният престиж непрекъснато нараства всяка година.
• Плащане с висока печалба. Излишно е да казвам, че антикризисните мениджъри имат много добър доход. Освен това заплатата ще се увеличава с професионално увеличение.
• Възможността за ранно кариерно израстване.

Има много други предимства в тази професия. Всеки специалист ще намери в работата си нещо свое, което със сигурност ще го привлече.

По този начин управлението на кризи е много престижна, но в същото време трудна и отговорна работа.