кариерно управление

Работата-мечта! Производител на шоколад Cadbury и Oreo търси дегустатор

Съдържание:

Работата-мечта! Производител на шоколад Cadbury и Oreo търси дегустатор
Anonim

Компания, която произвежда шоколад Cadbury и Oreo, търси дегустатор на платен шоколад. Тази новина ще зарадва особено сладките, които харчат значителна част от приходите си за закупуване на сладкиши. Сега дегустацията на шоколад може да бъде тяхната основна работа. Интересно? Нека да разберем подробностите.

Правила и условия

Mondelēz Corporation действа като работодател, което уверява, че потенциалният кандидат не се нуждае от практически опит. Съгласете се, това състояние звучи много примамливо.

Работодателят декларира готовността си да осигури обучение. Това ще позволи на новите служители да развият вкусови рецептори. Също така в процеса служителят ще трябва да овладее набор от думи, които ще бъдат полезни в общуването с професионалисти.

В същото време потенциалният работодател уверява, че идеалният кандидат трябва да има страст към сладкарските изделия, да може да прави честни отзиви. Добре дошли са и желанието да опитате нови продукти, възможността да работите в екип. В допълнение към всичко гореизброено, кандидатът трябва да владее добре английски език.

Задължения

Какво трябва да направи дегустаторът? Всички негови задължения се свеждат до опитите на сладкиши на вкус през цялата смяна?

Така че потенциалният служител трябва да направи следното:

  • Умейте да опитате шоколадови продукти и след това оставете обективни и честни отзиви.
  • Работете в екип от експерти, за да обмените мнения и по този начин да вземете общо решение по отношение на вкуса на сладкарските изделия.
  • Използвайте конкретен речник, за да опишете вкуса на сладкишите и разликите между няколко сладкарски изделия.
  • Да бъда постоянен.
  • Познава етични и правни норми, а също така ги прилага при осъществяване на собствените си професионални дейности.

Работният ден на дегустатора на шоколад ще продължи само три до четири часа седмично.

Открихте нарушение? Съобщаване на съдържание