Фрилансер - кой е на съвременния пазар на труда?

Още в далечните 90-те Бил Гейтс пише, че скоро все повече и повече хора ще работят от вкъщи, дистанционно, без да губят време за път. Като цяло беше прав. Общоприето е, че на свободна практика се занимава с отдалечена работа. Кой е той по отношение на социалния статус, професията, професията? Всъщност концепцията, за разлика от думата, далеч не е нова. В Европа и по света отдавна се появиха така наречените „безплатни копиеносци“ - така се превежда думата „фрийлансър“. Кой е? И как са свързани с лова?

Всъщност няма нищо войнствено, освен че самите те търсят храна, средство за препитание. Друго значение на думата е свободен художник. Толкова фрийлансър - кой е това? Това е самостоятелно заето лице, представител на свободна професия, който самостоятелно търси поръчки и клиенти за себе си. В съвременния свят те включват на първо място фотографи, журналисти, преводачи, програмисти, дизайнери. По принцип отдавна е така. Припомнете си, че през последните 200-300 години представители на творчески професии все повече отказваха да служат в съда (в параклиса, в катедралата, в театъра). Един от първите такива безплатни художници беше великият Моцарт. Именно той отказа заплата и започна да работи по поръчка на различни частни клиенти и театри, докато преди него композитори и музиканти обикновено служеха в дворовете на магнатите.

Същият начин на живот се водеше от много писатели, които си сътрудничиха с различни издания и издателства като журналисти, публицисти или автори. Разбира се, в списания, вестници, онлайн издания, редовни кореспонденти и фотографи често се публикуват. Въпреки това, световната тенденция показва, че все повече и повече хора напускат „наетите“ си работни заплати, за да бъдат наречени гордата дума „на свободна практика“. Кой друг е това? Архитекти, графични дизайнери, създатели на модни колекции. Разработчици на уебсайтове и фотографи, на които продават своите снимки

борси (акции). Това са преводачи на свободна практика, които изпълняват конкретна поръчка и получават заплащане за нея (според броя страници, думи, знаци, часове), а не за седене в офиса от 9 до 17. Ако такива професии съществуват дълго време и функционират на този принцип, тогава наскоро се появиха и други дейности. Работата на свободна практика е и администрирането на мрежови групи (във Facebook или VKontakte), това е и управление на съдържанието. Все по-често дори големите корпорации предпочитат да не държат служителите си (например за реклама) в държавата, а да дават заповеди на „свободни артисти“. От икономическа и психологическа гледна точка такова решение е оправдано. В края на краищата е добре известно, че ако човек получава гарантирана заплата, то с течение на времето желанието да направи възможно най-малко за една и съща сума само се увеличава. Следователно производителността на работниците на пълен работен ден намалява с нарастването на техния опит. Освен това има такива явления като професионално изгаряне и изчерпване на творческия потенциал. В този случай на свободна практика може да бъде отлично решение.

Какво дава това на клиента?

Възможността за избор на специалист по портфолио, по креативна концепция. Какво дава това на свободна практика? Възможността за избор на клиент, който да сътрудничи, с когото ще бъде интересно. Постоянно нови проекти, свежи идеи спасяват от застой, от „замъгляване“ на очите. Възможността да планирате работния си ден и график по начин, който е удобен за фрийлансър, а не за готвач, да задавате свои собствени цени за услуги, да правите това, което обичате, това са все плюсове. Недостатъците включват необходимостта от постоянно търсене на нови клиенти, висока конкуренция, дъмпингови проценти. Независимо от това, за повечето от тези, които се решават на такъв начин на живот, положителните аспекти значително надвишават всички негативни.