кариерно управление

Как да напиша препоръка на студент, служител или просто обикновен човек

Как да напиша препоръка на студент, служител или просто обикновен човек

Видео: Вземете платени $ 65 / час работа от дома (в САЩ и извън СА... 2024, Юли

Видео: Вземете платени $ 65 / час работа от дома (в САЩ и извън СА... 2024, Юли
Anonim

Когато сменяте работа или влизате в университет, характеристика често е посочена в списъка с необходимите документи. Какво е, защо е необходимо и кой може да го напише? Има много въпроси. Нещо повече, един от най-често задаваните въпроси за това как да напиша характеристика. За студента или служителя няма значение. Принципът на писане е абсолютно същия.

Характерно и неговото предназначение

Характеристика е ясно описание на човек, неговите навици, склонности и стремежи. Как да напиша препоръка за служител или студент?

Основната цел на характеристиките на писане е да се даде най-ясен и структуриран поглед върху даден предмет. Учителите, които току-що са дошли в нов клас или имат нов ученик, го използват особено често. И от тях често можете да чуете въпроса как да напишете характеристика на ученика. Или мениджъри - да идентифицират потенциални лидери сред подчинените или просто за задълбочено разбиране на същността на своите служители.

Изработва се под всякаква форма. Ако при уволнение човек благоразумно я вземе от работното си място, тогава описанието е написано в неутрална форма. В случай, че някои организации го поискат, в първите фрази е допустимо да се посочи къде и за какви цели трябва да се представи този документ.

Какво трябва да се отрази и как да се направи характеристика

Отразете в документа всички онези черти на характера, които ще позволят на непознатите да съставят пълна картина на този човек. Така че, нека да отговорим на въпроса как да напишете характеристика на ученик. И с този пример ще анализираме основните принципи на съставянето на такъв документ.

  • Главна информация. Например възраст, име и фамилия, националност, клас, имена на родителите и място на работа, домашен адрес и телефонен номер. Тази информация може да се изисква, ако е необходимо, за да общува с родителите или да даде първоначална представа за семейството на детето.
  • Здравна информация. В тази част на документа е необходимо да се посочат известни патологии, наранявания, ограничения на физическата активност. Ако има информация за някаква патология в семейството, можете да я уточните. Трябва също да се отбележи дали ученикът се занимава със спорт. Ако е така, как, има ли успехи в тази област.

  • Информация за предпочитанията и интересите на детето. Посочваме предметите от най-голям интерес, както и хобита извън училището. Тя може да бъде ролки, графити, бродерии. Трябва също да се отбележи, че детето посещава всички видове кръгове.
  • Информация за интелектуалното развитие. Тази част от характеристиката показва информация относно нивото и скоростта на запаметяване, наличието на визуална памет. Важно е колко лесно детето възприема информацията на ухо.
  • Информация за общителност. Необходимо е да се опише връзката му с екипа като цяло, както и колко е трудно детето да общува с конфликтни деца. Анализираме връзката на ученика с учителите и хората наоколо.
  • Информация за моралните и етични аспекти на личността. Описваме поведението на детето в спорна или трудна ситуация, правим изводи.

Какво да избягваме

Как да напиша характеристика на ученик, който създава много конфликти или проблеми и в същото време не попада в личността? Това е доста сложно. Учителят трябва да прояви максимален професионализъм, за да не премине към субективна оценка на личността на детето. В крайна сметка тази характеристика в бъдеще може да съсипе кариера или да блокира достъпа до висше учебно заведение. Когато описвате негативни черти на характера, трябва да сте изключително внимателни и предпазливи. Личната враждебност не трябва да се отразява в документи от подобен род, дори и неофициални.